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明信能源集團(tuán)第四批技能提升培訓(xùn)圓滿收官

文 攝影：國際電工學(xué)院 鐘雪芬

2025年5月19日，為期10天的明信能源集團(tuán)第四批技能提升培訓(xùn)班在國際電工學(xué)院圓滿落幕。此次培訓(xùn)旨在進(jìn)一步提升員工的專業(yè)技能和實(shí)操能力，以適應(yīng)電力行業(yè)快速發(fā)展的需求。次日，2025年明信能源集團(tuán)員工技能等級評價活動正式拉開序幕。

本次技能等級評價活動分為理論考試和實(shí)操考試兩個環(huán)節(jié)，全面考察員工的專業(yè)知識和實(shí)際操作能力。其中，實(shí)操考試細(xì)分為倒閘操作、變壓器絕緣電阻和吸收比、直流電阻測量、變壓器變比組別測試、開關(guān)柜整體耐壓試驗(yàn)以及斷路器機(jī)械特性試驗(yàn)等，確保評估的全面性和針對性。首批參與評價的70名員工將通過理論知識與實(shí)戰(zhàn)操作的雙重檢驗(yàn)，在標(biāo)準(zhǔn)化考核中展現(xiàn)崗位技能風(fēng)采。

理論考試于5月20日上午進(jìn)行，主要測試員工對電力系統(tǒng)基礎(chǔ)理論、安全知識及新技術(shù)應(yīng)用等方面的掌握情況。實(shí)操考試自5月21日起持續(xù)兩天，通過模擬實(shí)際工作場景，檢驗(yàn)員工在真實(shí)工況下的操作規(guī)范性與問題解決能力。

明信能源集團(tuán)高度重視此次技能等級評價活動，認(rèn)為這不僅是對員工技能水平的一次全面檢驗(yàn)，也是推動企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)和隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措。集團(tuán)希望通過此次活動，激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新精神，提升整體技能水平，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

國際電工學(xué)院作為本次培訓(xùn)和評價活動的主要承辦單位，提供了專業(yè)的師資力量和完善的實(shí)操設(shè)施，確保了培訓(xùn)和評價活動的順利進(jìn)行。學(xué)院負(fù)責(zé)人表示，未來將繼續(xù)加強(qiáng)與企業(yè)的合作，不斷優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和評價機(jī)制，為培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的電力人才貢獻(xiàn)力量。